Teknisk utvikler og koordinator

KI, Copilot og digitale løsninger

Vil du være med å utvikle fremtidens digitale tjenester i kommunen?

Vi søker en teknisk sterk og løsningsorientert ressurs som skal utvikle, konfigurere og realisere KI-agenter og løsninger i Microsoft Copilot. Rollen skal omsette behov i kommunens tjenester til praktiske, sikre og brukervennlige løsninger ved hjelp av Microsoft Copilot, Copilot Studio, KI og automatisering.

Kommunens IT-drift og systemforvaltning er satt ut til eksterne leverandører. Stillingen skal derfor ikke arbeide med ordinær IT-drift, men være kommunens tekniske utviklingsressurs og koordinator i arbeidet med nye digitale løsninger. Du skal kunne utvikle løsninger selv, lage prototyper og samtidig være en teknisk sparringspartner i dialogen mellom fagområdene, kommunens IT-leverandører og andre teknologileverandører.

Arbeidsoppgaver

• Utvikle, konfigurere, teste og videreutvikle løsninger innen KI og Microsoft Copilot.
• Utvikle chatboter, KI-agenter og digitale assistenter for ansatte og innbyggere.
• Utvikle automatiserte arbeidsprosesser og integrasjoner mellom ulike løsninger.
• Lage prototyper og gjennomføre teknisk utprøving av ny teknologi.
• Bidra til å realisere løsninger fra behov og idé til ferdig løsning.
• Være teknisk koordinator i digitaliserings- og utviklingsprosjekter.
• Omsette behov fra fagområdene til tekniske krav og løsninger.
• Være kommunens tekniske ressurs i dialog med IT-leverandør og andre teknologileverandører.
• Vurdere tekniske løsningsforslag, integrasjoner, arkitektur og avhengigheter i samarbeid med leverandører.
• Bidra til utvikling og integrasjon mot Microsoft 365, Teams, SharePoint og kommunens øvrige løsninger.
• Bidra til utvikling, utprøving og innføring av velferdsteknologiske løsninger.
• Bidra til at nye løsninger ivaretar krav til informasjonssikkerhet og personvern.
• Dele kompetanse og bidra til at kommunen bygger intern kompetanse innen KI og ny teknologi.

Kvalifikasjoner

• Praktisk erfaring med utvikling av digitale løsninger.
• Erfaring med Microsoft Copilot, Copilot Studio, Azure AI eller tilsvarende teknologier.
• Erfaring med utvikling av chatboter, KI-agenter, automatisering eller KI-baserte løsninger er en fordel.
• Kunnskap om API-er, integrasjoner, datakilder og systemarkitektur.
• Evne til å lage prototyper og omsette behov til fungerende tekniske løsninger.
• Evne til å forstå og utfordre tekniske løsningsforslag fra leverandører.
• Relevant høyere utdanning innen IT, teknologi, informatikk eller tilsvarende. Lang og/eller særlig relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• Forståelse for datasikkerhet og personvern.
• Personlig egnethet vil blir vektlagt.

Personlige egenskaper

Vi ser særlig etter deg som:

• liker å utvikle og bygge løsninger selv.
• er teknisk nysgjerrig og liker å utforske ny teknologi.
• er løsningsorientert og gjennomføringssterk.
• evner å se sammenhengen mellom teknologi og behovene i tjenestene.
• kommuniserer godt med både fagmiljøer og tekniske leverandører.
• kan ta en koordinerende rolle uten å miste det praktiske utviklerperspektivet.
• trives i skjæringspunktet mellom utvikling, teknologi, leverandører og kommunale tjenester.

Vi ser etter en person som ikke bare kan snakke om teknologi, men som faktisk kan utvikle og realisere løsningene.

Vi tilbyr

• Muligheten til å utvikle konkrete KI- og digitaliseringsløsninger som tas i bruk i kommunen.

• En sentral rolle i kommunens satsing på KI, Copilot, automatisering og ny teknologi.

• Muligheten til å følge løsninger fra idé og prototype til praktisk anvendelse.

• Spennende og samfunnsnyttige utviklingsprosjekter på tvers av kommunens tjenester.

• Stor påvirkningsmulighet på hvordan kommunen bruker ny teknologi og utvikler digitale tjenester.

• Et faglig miljø med gode muligheter for læring, eksperimentering og utvikling.

• Pensjonsordning gjennom KLP. Offentlig tjenestepensjon er en livslang ytelse, og inkluderer også uføre- og etterlattepensjon. Du kan lese mer om offentlig tjenestepensjon her: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt

• Ulykkesforsikring, også i fritiden.

• Lønn etter gjeldende tariff og avtaler.

Kontaktinformasjon

Charlotte Drougge, Kommunalsjef Strategi og styring, Charlotte.Drougge@frogn.kommune.no

Arbeidssted

Rådhusveien 6 1443 Drøbak

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Frogn kommune

Referansenr.: 5197373348 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 04.11.2026